經理人實戰班-勞動法令與企業經營風險預防

課程大綱：

1. 問題意識與界定
2. 問題發現與分析
3. 問題解決與流程標準化

課程大綱：

1.如何聽懂主管、同儕及部屬真正的表逹意思?

2.職場溝通的角色判定與糸統性話術。

3.常見的職場爭議、職場衝突及職場落差實務個案分析及討論。

4.提升員工溝通能力，降低員工之內耗，達到組織目標的成功型溝通模式。

課程大綱：

1.企業對人才的定義為何?

2.績效管理與評核的重要性

3.人才管理的架構與心法

4.績效管理體系展開實務

課程大綱：

1. 搜尋引擎SEO原理及關鍵字設定
2. 關鍵字大數據分析
3. 網站排名網站優化之SEO技法
4. 網站SEO優化進階設定
5. 分組討論及實作

課程大綱：

1. 問題意識與界定
2. 問題發現與分析
3. 問題解決與流程標準化

課程大綱：

1.如何聽懂主管、同儕及部屬真正的表逹意思?

2.職場溝通的角色判定與糸統性話術。

3.常見的職場爭議、職場衝突及職場落差實務個案分析及討論。

4.提升員工溝通能力，降低員工之內耗，達到組織目標的成功型溝通模式。